中化二建集團有限公司招聘公告
中化二建集團有限公司坐落于歷史文化名城—“龍城”太原,隸屬于國務(wù)院國資委管理的中國化學(xué)工程集團有限公司,成立于1953年。注冊資本金20億元,現(xiàn)有職工6100余人,擁有各類注冊證書人員945人,其中建造師695人,是國家石油化工工程建設(shè)的大型骨干企業(yè)。
公司業(yè)務(wù)涵蓋工程總承包、設(shè)計、制造、施工、房地產(chǎn)開發(fā)、基礎(chǔ)事業(yè)投融資。經(jīng)營范圍遍及除港、澳、臺以外的31個省、自治區(qū)、直轄市,以及哈薩克斯坦、烏茲別克斯坦、土耳其、新加坡、緬甸、文萊、斯里蘭卡、印尼、坦桑尼亞、莫桑比克、安哥拉、埃及、南極等25個國家和地區(qū)。公司擁有行業(yè)甲級設(shè)計工程公司、國家級技術(shù)中心、20多個國內(nèi)分子公司和8個海外機構(gòu);擁有巖土勘察、地基處理、建筑、安裝、電氣儀表、檢測檢驗、防腐保溫、大型機械施工、大件吊裝、房地產(chǎn)等專業(yè)公司。年施工生產(chǎn)能力達(dá)200億元,壓力容器、儲罐及鋼結(jié)構(gòu)年制造能力達(dá)15萬噸,房地產(chǎn)年開發(fā)能力超過30萬平方米,自主研發(fā)并制造的6400噸液壓復(fù)式起重機被認(rèn)定為全球陸地起重量最大的起重機。
公司具有石油化工工程施工總承包特級資質(zhì),公司的施工能力、工程管理和技術(shù)裝備水平在國內(nèi)化工石油工程施工領(lǐng)域處于領(lǐng)先地位,完成了上千套大型化工、石油化工、冶煉、制藥、市政、長輸管線、地下管廊及房地產(chǎn)開發(fā)建設(shè)等工程。先后榮獲“高新技術(shù)企業(yè)”、“全國文明單位”、“全國誠信施工十佳企業(yè)”、“中國建筑業(yè)競爭力百強企業(yè)”、“全國優(yōu)秀施工企業(yè)”、“國家守合同重信用企業(yè)”、“全國大學(xué)生就業(yè)百佳企業(yè)”、“全國建筑業(yè)AAA級信用企業(yè)”、“全國內(nèi)部審計領(lǐng)軍企業(yè)”、“山西省模范單位”、“山西省功勛企業(yè)”、“國家科技創(chuàng)新先進企業(yè)”等榮譽稱號;幾百項工程建設(shè)項目分別獲中國建設(shè)工程魯班獎、國家優(yōu)質(zhì)工程金質(zhì)獎、國家優(yōu)質(zhì)工程銀質(zhì)獎、全國用戶滿意工程獎、全國優(yōu)秀焊接工程一等獎、化學(xué)工業(yè)優(yōu)質(zhì)工程獎、山西省“汾水杯”等獎項。
根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要,經(jīng)公司研究,決定按照公平、公正、競爭、擇優(yōu)的原則,面向公司內(nèi)部和社會公開招聘區(qū)域市場部主任。
一、招聘崗位
(一)甘肅市場部主任1人
(二)福建市場部主任1人
(三)江蘇市場部主任1人
(四)廣東市場部主任1人
二、崗位職責(zé)與任職條件
(一)崗位職責(zé)
1. 區(qū)域市場部是公司市場開發(fā)工作的延伸,負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)市場開發(fā)工作,負(fù)責(zé)制定區(qū)域經(jīng)營戰(zhàn)略,完善經(jīng)營營銷網(wǎng)絡(luò),擬定年度經(jīng)營工作計劃,統(tǒng)籌區(qū)域內(nèi)各類資源,確保完成區(qū)域年度新簽合同計劃指標(biāo)。
2.負(fù)責(zé)與集團公司區(qū)域總部對接,為公司所屬區(qū)域公司做好市場開發(fā)業(yè)務(wù)支撐和服務(wù)。對內(nèi)構(gòu)建經(jīng)營協(xié)同和利益共享機制,為各二級單位自主經(jīng)營的項目搭建平臺、進行協(xié)調(diào),避免無序競爭;對外加強聯(lián)合協(xié)作,確保企業(yè)利益最大化。
3.加強大客戶開發(fā)和管理,強化高端經(jīng)營。負(fù)責(zé)建立與維護區(qū)域內(nèi)地方政府、業(yè)務(wù)主管部門、業(yè)主單位、核心客戶等資源;牽頭組織區(qū)域內(nèi)各類重大市場開發(fā)。
4.負(fù)責(zé)做好增量市場,培育工程總承包能力。促進EPC模式與基建業(yè)務(wù)、投資業(yè)務(wù)開發(fā)管理。
5.負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)公司品牌形象維護,不斷提升企業(yè)影響力。掌握業(yè)主對項目建設(shè)的意見建議及時向參建單位反饋,并跟蹤督促整改落實,優(yōu)質(zhì)履約,維護提升信譽,提高市場占有率和市場競爭力,及時向公司匯報影響區(qū)域市場開發(fā)的信息。
(二)任職條件
1.認(rèn)同公司戰(zhàn)略追求、管理模式及企業(yè)文化,遵守企業(yè)規(guī)章制度;
2.具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷,中級及以上職稱,具有應(yīng)聘崗位相應(yīng)職級或在下一層級正職崗位工作3年以上;
3. 工程造價、工程管理、市場營銷等相關(guān)專業(yè),有項目管理、投融資管理、市場營銷及工程造價、工程技術(shù)等相關(guān)專業(yè)知識,從事技術(shù)及經(jīng)營管理崗位工作5年及以上,熟知市場開發(fā)(大客戶開發(fā))管理模式,具有市場經(jīng)營開發(fā)、項目投資運作經(jīng)驗和業(yè)績;
4.男性優(yōu)先,并能夠接受駐外工作;
5.年齡要求:1975年1月1日(含)以后出生,條件特別優(yōu)秀者,可適當(dāng)放寬要求。
三、選拔聘用程序
(一)網(wǎng)上報名
本次選拔聘用統(tǒng)一實行網(wǎng)上報名,應(yīng)聘人員請登錄中化二建集團有限公司官網(wǎng)(http://www.ccescc.com/index/sy)下載報名材料:
1.請下載并填寫《中化二建集團有限公司公開招聘崗位申報表》,按要求填寫完整信息,粘貼1寸近期免冠彩色電子照片一張;
2.請?zhí)峤灰韵伦C件電子版(照片或掃描件,文字圖片要求清晰可辨),包括但不限于:身份證件、學(xué)歷學(xué)位證件、職稱證件、資格資質(zhì)證件、榮譽證書、專利證書、科技成果證書、科技獎勵證明、論文專著證明材料等;
3.以上資料需整理為壓縮文件(大小在10MB以內(nèi)),以統(tǒng)一文件命名(文件命名為: **市場部主任-姓名),發(fā)送至郵箱:gkjp@ccescc.com;
4.本次招聘不接收其他簡歷格式填寫的簡歷;
5.報名時間:即日起至2020年10月8日20:00止。
(二)資格審查
根據(jù)崗位資格條件及應(yīng)聘者提交的報名材料進行資格審查核實。公司通過電話、短信、郵件等形式通知審查通過者參加面試,未通過者不再另行通知。
(三)面試答辯
所有通過資格審查的應(yīng)聘者需參加面試答辯,闡述自己對招聘崗位的認(rèn)識及崗位發(fā)展規(guī)劃,具體時間及地點另行通知。
(四)確定考察人選
綜合各測評環(huán)節(jié)情況,擇優(yōu)確定考察人選。
(五)考察、公示
按公司干部管理要求,對人選進行考察及任前公示。
(六)聘用
對符合崗位任職要求的擬選聘人員,按照公司組織人事程序,辦理任免及調(diào)動手續(xù),聘用人員試用期為一年,試用期滿考察不合格者,解除聘用。聘用人員按公司中層副職管理,薪酬待遇由基本薪酬、績效薪酬、特殊獎勵等構(gòu)成,年基本薪酬20萬元,績效薪酬、特殊獎勵另計。
四、其他事項
(一)本次競聘,基層各單位應(yīng)積極鼓勵本單位員工參加,相關(guān)情況可以電話咨詢。聯(lián)系人:于朋、李楓楠,電話0351-6599060。
(二)應(yīng)聘人員應(yīng)保證所提供的應(yīng)聘材料真實可靠,如有虛假,取消聘用資格。公司承諾對應(yīng)聘者信息保密。
(三)面試結(jié)束后,我們將以電子郵件或電話方式通知面試通過人員,未通過面試者不再另行通知。
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